濰坊生物質(zhì)顆粒環(huán)保鍋爐廠家零售，堅(jiān)持以企業(yè)經(jīng)營管理人才、專業(yè)技術(shù)人才等二支隊(duì)伍為主體的人才隊(duì)伍建設(shè)。以培養(yǎng)高層次、復(fù)合型、高技能、良好職業(yè)道德等人才為重點(diǎn)。堅(jiān)持待遇留人、事業(yè)留人、感情留人、和諧留人和千方百計(jì)育人、不拘一格用人才的方針，制定出有利于鼓勵(lì)先進(jìn)、激勵(lì)職工積極性的，有利于改善生活，提高收入水平的工薪分配制度。能過完善管理人員的選拔任用制度，建立逐級(jí)職務(wù)晉升制度，創(chuàng)競(jìng)爭平臺(tái)，以激發(fā)人才資源的潛能作用。人才是企業(yè)的資本，人才是最寶貴的財(cái)富，中正的大門對(duì)所有有志于鍋爐事業(yè)的人敞開著。
SZL系列生物質(zhì)蒸汽鍋爐：SZL型系列雙鍋筒縱置式鏈條爐排水管蒸汽鍋爐，采用快裝或組裝結(jié)構(gòu)。4~6t/h為快裝水管結(jié)構(gòu)，在廠內(nèi)全部整裝后出廠；6~35t/h由上下二大件組成，上部大件為本體受熱面，下部大件為燃燒設(shè)備，濰坊生物質(zhì)顆粒環(huán)保鍋爐廠家零售。
濰坊生物質(zhì)顆粒環(huán)保鍋爐廠家零售，無錫中正鍋爐廠家生產(chǎn)的生物質(zhì)鍋爐型號(hào)：SHL25-1.60-M，SHL25-2.50-M，SHL30-1.25-M，SHL30-1.60-M，SHL30-2.50-M，SHL35-1.25-M，SHL35-1.60-M，SHL35-2.50-M，DZL14-1.0/115/70-M，DZL21-1.0/115/70-M，DZL29-1.0/115/70-M，DZL46-1.25/130/70-M，DZL58-1.25/130/70-M，DZL70-1.6/150/90-M，DHL29-1.25/130/70-M，DHL46-1.6/150/90-M，DHL58-1.6/150/90-M，DHL70-1.6/150/90-M，SZL2.8-0.7/95/70-M，SZL4.2-1.0/115/70-M，SZL5.6-1.0/115/70-M，SZL5.6-1.25/130/70-M，SZL7.0-1.0/115/70-M，SZL7.0-1.25/130/70-M，SZL14-1.0/115/70-M ，SZL14-1.25/130/70-M，SZL21-1.0/115/70-M，SZL21-1.25/130/70-M，SZL29-1.0/115/70-M，SZL29-1.25/130/70-M。
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